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Titelfoto: Fahrradfahrer auf dem Deich Titelfoto: Ansicht des Ausländeramtes Titelfoto Kreis Kleve Titelfoto: Ansicht der Kreisverwaltung in Kleve

Behinderte - Fachstelle für behinderte Menschen im Arbeitsleben

Das Sozialgesetzbuch (SGB IX) sieht für behinderte Menschen Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben vor. Hier ist das so genannte "Schwerbehindertenrecht" verankert. Darin werden die Aufgaben des Integrationsamtes beschrieben. Ein Teil dieser Aufgaben und Befugnisse wurde vom Landschaftsverband Rheinland auf die Fachstellen für behinderte Menschen im Arbeitsleben übertragen.

Die Fachstelle für behinderte Menschen im Arbeitsleben beim Kreis Kleve erbringt Hilfen für schwerbehinderte Menschen im Arbeitsleben und für ihre Arbeitgeber. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Fachstelle beraten schwerbehinderte Menschen und deren Arbeitgeber, unter anderem gewährt der Kreis Kleve auch finanzielle Hilfen. So werden  technische Arbeitshilfen oder auch Betreuungsleistungen finanziert, um Arbeitsbedingungen möglichst behindertengerecht zu gestalten. Die Mitarbeiter der Fachstelle für behinderte Menschen im Arbeitsleben beraten und unterstützen behinderte Menschen auch bei der Gründung und dem Erhalt einer selbständigen Existenz.

Die Dienstleistung der Fachstelle für behinderte Menschen im Arbeitsleben umfasst auch die Überwachung des besonderen Kündigungsschutzes für schwerbehinderte Menschen. Die Kündigung von Arbeitsverhältnissen schwerbehinderter Menschen bedarf generell der vorherigen Zustimmung des Integrationsamtes. Gemeinsam mit dem Integrationsamt beim Landschaftsverband Rheinland führt die Fachstelle für behinderte Menschen im Arbeitsleben dieses gesetzliche Kündigungsverfahren durch.

Somit berät die Fachstelle für behinderte Menschen im Arbeitsleben

und unterstützt schwerbehinderte und gleichgestellte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sowie deren Arbeitgeber durch die Gewährung von Zuschüssen aus Mitteln der Ausgleichsabgabe.

Folgende finanziellen Leistungen können bei der Fachstelle für behinderte Menschen im Arbeitsleben beantragt werden:

Ob und in welcher Höhe finanzielle Unterstützung bewilligt wird, ist von der Art der beantragten Hilfe abhängig. Die Zuständigkeit der Fachstelle für behinderte Menschen im Arbeitsleben ist ebenfalls von der Hilfeart abhängig und richtet sich nach dem Ort des Arbeitsplatzes oder nach dem Wohnsitz.

Voraussetzungen sind:

 

Mitzubringende Unterlagen

Mitzubringende Unterlagen
BezeichnungErforderliche Unterlagen
Unterstützungsleistungen der Fachstelle für behinderte Menschen im Arbeitsleben
  • Kopie des Feststellungsbescheides und des Schwerbehindertenausweises (gegebenenfalls Gleichstellungsbescheid)
  • Je nach beantragter Maßnahme eine ärztliche Stellungnahme oder Kostenvoranschläge
Weitere Unterlagen können je nach Hilfeart notwendig sein und werden im Rahmen der Bearbeitung angefordert. 

Öffnungszeiten

Generelle Öffnungszeiten

mo - do9:00 - 16:00
fr9:00 - 12:00

Ansprechpartner/in

Daten des jeweiligen Ansprechpartners
Aufgabenbereich Mitarbeiter/in Telefon/Fax Raum
Arbeitsgruppenleitung,
Arbeitsgruppe Einkauf und Gebäudewirtschaft,
Herr Gaubitz 02821 85-100
02821 85-550
E.174
Heimaufsicht,
Fachstelle für behinderte Menschen im Arbeitsleben,
Herr Thimm 02821 85-136
02821 85-550
E.175
Heimaufsicht,
Fachstelle für behinderte Menschen im Arbeitsleben,
Frau Domogala 02821 85-104
02821 85-550
E.175